Werken bij Laverhof

"We bieden samen warme zorg, zodat iedereen zich thuis voelt."

Bekijk werken bij Laverhof

Beleidsadviseur 28 - 36 uur

Inleiding

Het team beleid en kwaliteit is een team in ontwikkeling. Wil je hier graag aan meebouwen, een bijdrage leveren aan merkbare en meetbare verbeteringen èn wil je echt wat betekenen voor de ouderenzorg? Dan willen we je graag ontmoeten!

Functie informatie

  • Je ondersteunt en adviseert het bestuur en managementteam
  • Je ontwikkelt en stelt beleid op in nauwe samenwerking met medewerkers uit de praktijk
  • Je bent een belangrijke adviespartner voor de Hoofd HRM op beleidsmatig gebied. Denk hierbij aan de vitale medewerker, incident meldingen en arbobeleid
  • Je helpt teams om zorgtechnologie projecten op te zetten, uit te voeren en te implementeren onder andere door actief op zoek te gaan naar passende innovaties in de zorg
  • Je voert organisatie-brede opdrachten uit, vaak op projectmatige wijze

Onze ideale kandidaat

  • Heeft een opleiding afgerond op Hbo+ of academisch niveau bijvoorbeeld op het gebied van gezondheidszorg en heeft bij voorkeur ervaring in een beleidsmatige functie in de (ouderen-) zorg
  • Werkt graag in een klein gedreven team, met korte lijnen naar de organisatie
  • Heeft kennis van ontwikkelingen op het gebied van kwaliteit, veiligheid en innovaties binnen de gezondheidszorg, met name in de ouderenzorg
  • Heeft bij voorkeur kennis van arbo wetgeving
  • Vindt het leuk om te bouwen aan een nieuwe manier van werken binnen de ouderenzorg door waardevolle en duurzame projecten vorm te geven en te implementeren
  • Is flexibel, kan conceptueel (en/of overstijgend) denken en is vooral in staat om dit te vertalen naar de praktijk

Extra informatie

  • Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling
  • Contracturen in overleg tussen 28 en 36 uur per week
  • Salariëring volgens FWG VVT, FWG 60 (Min. € 3.196,14 tot max. € 4.744,40)
  • Werktijden: in overleg
  • Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. fiets- en mobiel devicesplan en bedrijfsfitness
  • Wij vragen voor al onze nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan, zodat we zeker weten dat jij als nieuwe collega helemaal past in onze organisatie. De kosten die je hiervoor maakt vergoeden wij.
  • Voor vragen over de inhoud van deze functie kan contact worden opgenomen met Annemiek van de Rijdt, directeur cluster Heeswijk - Uden, via telefoonnummer 0413-298100.

Belangstelling?

Sollicitatiebrieven met motivatie en curriculum vitae naar vacature@laverhof.nl onder vermelding van het vacaturenummer 39. De sluitingsdatum is 20 oktober 2020.

De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op 23 oktober 2020, de tweede gesprekken op 27 oktober 2020. We streven ernaar de procedure af te ronden vóór 1 november 2020.

Gezocht: Lefgozer m/v

Geen ervaring in de zorg? Ook dan maken we graag kennis met je! Heb jij minimaal drie jaar werkervaring op mbo-3 niveau? Dan bieden we je een verkorte mbo-zorgopleiding met prima salaris én baangarantie. Meer weten of je aanmelden?

Contact

Bij de medewerkers van HRM kunt u terecht met al uw vragen!

Maaike van Gogh, Karin van Kraaij en Judith de Koning, HRM-adviseurs van Laverhof

Sam, een dierbare ontmoeting!

Marleen van de Rijdt, woonzorgbegeleider, neemt haar hond Sam mee naar Vijverhof.